Unser Kunde, ein etabliertes und zukunftssicheres Dienstleistungsunternehmen aus der Versicherungsbranche mit Sitz in Düsseldorf, sucht im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen Mitarbeiter für Telefonakquise & Leadgenerierung (m/w/d).

Sie können mit einem Jahresbruttogehalt von 36.000 € zzgl. attraktiver Provisionen rechnen.

Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit zu besetzen.

Unsere Stellenanzeigen beziehen sich auf alle Geschlechter, Lebensmodelle und Biografien.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Telefonische Ansprache potenzieller Neukunden sowie ausgewählter Bestandskunden
• Vereinbarung qualifizierter Kundentermine für den Außendienst
• Identifikation neuer Geschäftspotenziale und Vorqualifizierung von Leads
• Professionelle Durchführung von Erstgesprächen und Ermittlung des Kundenbedarfs
• Nachverfolgung von Interessenten sowie gezielte Wiedervorlagen
• Pflege und Dokumentation aller Aktivitäten im CRM-System
• Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zur optimalen Übergabe qualifizierter Termine
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Telefonkampagnen und Vertriebsstrategien
• Aktive Mitwirkung an der Erreichung der Vertriebs- und Leadziele

Das bringen Sie mit:

• Erste Erfahrung in der Telefonakquise, Kundenbetreuung, im Vertriebsinnendienst oder einem vergleichbaren Bereich
• Freude am telefonischen Kundenkontakt und an einer Tätigkeit, die überwiegend am Telefon stattfindet
• Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und ein freundliches Auftreten
• Hohe Belastbarkeit sowie Ausdauer – auch bei wiederholter telefonischer Ansprache
• Eigenmotivation und eine zielorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen; Erfahrung mit CRM-Systemen ist von Vorteil
• Ein bestimmter Schul- oder Berufsabschluss ist nicht erforderlich – entscheidend sind Ihre Kommunikationsfähigkeit, Ihre Motivation und Ihre Begeisterung für die telefonische Kundenansprache.

Unser Kunde bietet Ihnen:

• Attraktives Vergütungsmodell mit 3.000 € Fixgehalt zzgl. leistungsorientierter Provision
• Eine neugeschaffene Position mit langfristiger Perspektive
• Strukturierte Einarbeitung und intensive Unterstützung in den ersten Wochen
• Flexible Arbeitszeiten sowie 1–2 Homeoffice-Tage pro Woche nach erfolgreicher Einarbeitung
• Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld
• Moderne Büroräume in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung
• Fachliche Schulungen und regelmäßige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits sowie weitere attraktive Zusatzleistungen 

Über uns:

Die Staffinity Consulting GmbH ist Ihr spezialisierter Partner für die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen Bereich. Unser Ziel ist es, Unternehmen und qualifizierte Kandidaten nachhaltig zusammenzubringen. Wir begleiten Sie persönlich während des gesamten Bewerbungsprozesses – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Einstellung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung jederzeit vertraulich.