Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen aus Düsseldorf und sucht einen HR Payroll (m/w/d).

Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen.

Je nach Qualifikation können Sie mit einem Bruttojahresgehalt von bis zu 70.000€ rechnen.

Unsere Stellenanzeigen beziehen sich auf alle Geschlechter, Lebensmodelle und Biografien.

Diese Aufgaben erwarten Sie :

• Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV Lohn & Gehalt
• Sicherstellung einer termingerechten und rechtssicheren Entgeltabrechnung
• Pflege und Verwaltung von Arbeitszeiten, Abwesenheiten und Zuschlägen
• Sicherstellung einer fehlerfreien Schnittstelle zwischen Zeitwirtschaft und Payroll
• Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten
• Erstellung von Bescheinigungen, Vertragsdokumenten und HR-relevanten Unterlagen
• Administrative Betreuung des gesamten Employee Lifecycles
• Ansprechpartner:in für Mitarbeitende, Führungskräfte sowie externe Institutionen (z. B. Sozialversicherungsträger, Behörden)
• Erstellung von personalbezogenen Statistiken, Reports und Auswertungen
• Unterstützung bei internen und externen Prüfungen
• Mitwirkung an der Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen

Das bringen Sie mit :

• Idealerweise erste Berufserfahrung im Fachbereich HR bzw. im Bereich Lohnabrechnung und Gehaltsbrechnung
• Hands-On-Mentalität
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Selbstständige Arbeitsweise
• Idealerweise Kenntnisse im Bereich DATEV
• Erste Kenntnisse in Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht

Unser Kunde :

• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits
• Hybrides Arbeiten
• Jobrad

Über uns :

Modern, erfahren, verbindlich und zuverlässig - das ist Staffinity. Unser eingespieltes Team ist seit Jahren in den kaufmännischen und IT-Bereichen erfolgreich tätig. Wir schätzen den Fortschritt und pflegen daher unsere Kontakte, um unseren Netzwerkmitgliedern neue Perspektiven, Erfahrungen und Empfehlungen zu bieten.